Do niedawna praca zdalna była marzeniem, ale w ostatnim czasie rynek pracy oferuje wiele ofert pracy, które nie wymagają wyczerpującego pobytu w biurze.
Aby zacząć przyzwoite zarabianie w internecie nie trzeba mieć konkretnego wykształcenia ani mieć wieloletniego doświadczenia, wystarczy wybrać popularny kierunek i aktywnie się w nim rozwijać. W tym artykule porozmawiamy o tym, kto może pracować zdalnie w Internecie i przyjrzymy się bliżej, jakie zawody istnieją w Internecie.
Zdalny asystent to prawa ręka szefa, tył i wsparcie, oczy, uszy i szefa. Przejmuje zadania szefa i uwalnia go od rutyny. Negocjuje z partnerami, organizuje spotkania, zapewnia komfort szefowi. Taki asystent jest potrzebny, aby zwolnić czas dla menedżera na ważniejsze rzeczy i osiągnięcia.
Zdalnych asystentów poszukuje wiele osób: przedsiębiorcy, szefowie działów i działów, styliści, psycholodzy, osobistości medialne, marketerzy itp.
Jesteś zorganizowany, odpowiedzialny i gotowy do nauki? Lubisz pomagać i czerpać satysfakcję z koordynowania działań? Pomyśl o zostaniu zdalnym asystentem!
Oferty pracy asystentka zdalna można znaleźć na specjalistycznych stronach, takich jak Jooble.
Zadaniem tego specjalisty jest sprzedaż produktów firmy na targowiskach. Najczęściej jest to AliExpress. Menedżerowie rynku są dobrze zorientowani w promowaniu towarów na stronach, asortymencie produktów i przepływie pracy.
Jest mało prawdopodobne, aby początkujący był odpowiedzialny za wszystkie procesy. Najprawdopodobniej zostanie mu powierzone jedno z następujących zadań:
Praca z kartami produktów na stronach – wypełnienie i wybór zdjęcia;
Kontrola wysyłki towarów do magazynu marketplace;
Angażowanie się w marketing – uruchomienie promocji, rabatów, itd.;
kontrolować ceny i zmieniać je na aktualne;
Przetwarzanie zamówienia;
Zarządzanie obiegiem dokumentów z platformą handlową.
Marketplace managerowie nie specjalizują się w jednej rzeczy. Zwykle wykonują jednocześnie kilka grup zadań: np. wypełniają karty, przetwarzają zamówienia, odpowiadają za dokumenty.
Każda witryna potrzebuje tekstów sprzedażowych, które stymulują wzrost sprzedaży lub popularyzują produkt, firmę, usługę, dlatego copywriterzy są dziś poszukiwani na rynku pracy. To oni piszą przydatne artykuły na blogi, teksty na banery, landing page i filmy, powiadomienia SMS.
Oprócz kompetentnej wypowiedzi pisemnej, przyszły pracownik musi mieć wiedzę z zakresu marketingu, psychologii konsumenta, promocji SEO.
Jeśli jesteś osobą, która potrafi dostrzec literówki i błędy gramatyczne w każdym napotkanym artykule, rozważ podjęcie korekty. Początkujący korektorzy zarabiają do 18 USD na godzinę, podczas gdy profesjonaliści zarabiają ponad 30 USD na godzinę.
To dobry przykład prostej pracy, która wymaga tylko krystalicznie czystej wizji, aby uzyskać dodatkowe pieniądze. Wraz z rozwojem Internetu i stale rosnącym zapotrzebowaniem pracodawców na wolne od błędów treści internetowe, korekta stała się bardzo pożądana.
Freelance pozwala elastycznie planować swoje życie i nie polegać na konkretnym pracodawcy. Drugą stroną medalu jest poczucie niepokoju i trudności w uporządkowaniu swojego życia.
Na przykład wielu freelancerów skarży się, że muszą przepracowywać się i pracować siedem dni w tygodniu, aby zbliżyć się do średniej w branży. Chociaż w niektórych branżach (na przykład tworzenie stron internetowych, projektowanie UX, projektowanie wnętrz), freelancing często jest bardziej opłacalny niż praca na zlecenie – ale znowu nie zapewnia stabilności.
Oto kilka opcji, gdzie szukać pracy zdalnej.
Na tradycyjnych stanowiskach pracy
Na Jooble, OLX i innych zasobach, gdzie publikowane są oferty dla pracowników biurowych, pojawiają się oferty pracy dla pracowników zdalnych. A jest ich więcej, niż mogłoby się wydawać.
Niezależne strony internetowe
Korzystając z usług takich jak Remote Ok, Upwork, możesz spróbować pracy projektowej, jeśli wcześniej nie pracowałeś zdalnie. Być może jednorazowe zlecenia są właśnie tym, czego potrzebujesz, aby wypróbować ten format pracy i zdecydować, czy Ci odpowiada, czy nie.
W sieciach społecznościowych
Na Facebooku istnieją duże grupy poszukujące pracy. Są wolne miejsca z Warszawy, Krakowa i innych miast. Sporadycznie publikowane są oferty firm zagranicznych.
Po co nam praca zdalna, skoro jest tradycyjna? Oto najważniejsze korzyści płynące z pracy w domu:
Swoboda działania i poruszania się (praca w dowolnym dogodnym miejscu);
Maksymalna wygoda (brak dress code'u, dyscypliny, niewygodnych mebli);
Oszczędność czasu (brak korków, zatłoczonej komunikacji miejskiej, strata czasu na dojazd);
Maksymalna koncentracja na pracy (brak rozpraszaczy w postaci współpracowników, rozmów telefonicznych innych osób itp.).
Zatrudnianie pracowników do pracy zdalnej ma swoje zalety dla pracodawcy:
Większa motywacja pracownika (brak konieczności siedzenia przez cały 8-godzinny dzień pracy);
Poszukiwanie pracownika nie ogranicza się do geografii firmy (firmy mogą zatrudnić najbardziej odpowiedniego pracownika, nawet jeśli mieszka on na innym kontynencie);
Znaczne oszczędności na pracy, zużyciu sprzętu i innych wydatkach.
Ale zanim znajdziesz pracę zdalną przez Internet w domu, musisz wiedzieć o wadach tego typu działalności:
Wiele firm preferuje tradycyjne zatrudnienie i nie są gotowe na zapewnienie miejsca pracownikom zdalnym;
Brak komunikacji na żywo;
Zakup komputerów i oprogramowania na koszt pracownika;
Sztywna samoorganizacja i samodyscyplina;
Często nieregularne godziny pracy.
Każdy zawód można opanować od podstaw, najważniejsze jest, aby się nie bać.
Kimkolwiek zdecydujesz się zostać, pamiętaj: nie będziesz w stanie osiągnąć wiele naraz. Aby uzyskać normalne zarobki, musisz wypełnić rękę, zdobyć doświadczenie.
Nagradzaj się tym, że pracując zdalnie, jesteś swoim własnym szefem i możesz wstać o dogodnej dla Ciebie porze.